メディア情報・アーカイブ
2026/10/01 UP
カスタマーハラスメント基本方針を掲載しました。
2024/12/20 UP
KN藤沢オフィスを移転いたしました。
神奈川県藤沢市鵠沼にある拠点を藤沢市湘南台に移転し、
令和6年12月2日より新拠点にて業務を開始いたしました。
これを機に社員一同、気持ちを新たに、より一層社業に専心して参ります。
2023/12/26 UP
神奈川労働局より、えるぼし２段階目の認定を受けました。
認定日：令和5年12月21日
《えるぼし認定とは》
一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良である等の一定の要件を満たした場合に認定される制度です。
2023/02/17 UP
神奈川労働局よりユースエールの認定を受けました。
認定日：令和5年1月11日
《ユースエールとは》
若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働省が認定する国の制度です。同局の報道記者発表ページやTwitter、若者雇用促進サイトへ掲載されています。
2022/07/01 UP
KN藤沢オフィスを開設いたしました。
令和4年7月1日より、神奈川県藤沢市に新たに拠点を開設し、業務を開始いたしました。
今後、神奈川県南部及び西部におきまして、より充実したサービスをご提供できるよう努力して参ります。
2022/01/01 UP
横浜市より「よこはまグッドバランス賞認定事務所」に認定されました。
弊社は、令和元年12月4日 横浜市より「よこはまグッドバランス賞認定事務所」に認定されました。
《よこはまグッドバランス賞認定事務所とは》
女性の活躍やワーク・ライフ・バランスを推進するため、男女がともに働きやすい職場環境づくりを積極的に進めていると認められた横浜市内中小企業です。
2021/05/14 UP
【横浜市より「横浜健康経営認証事務所」に認定されました。】
弊社は、令和3年3月26日
横浜市より「横浜健康経営認定事務所」に認定されました。
《横浜健康経営認定事務所とは》
従業員等の健康保持・増進の取組が、将来的に企業の収益性等を高める投資であるとの考えのもと、横浜市より健康経営に取り組んでいると認められた事業所です。
2020/08/27 UP
「健康経営宣言」を制定しました。
弊社は、創立50周年をスタートとして、従業員の健康保持を推進し、心身ともに元気に働ける職場づくりを目指すため、令和2年8月に「健康経営宣言」を制定しました。
2020/08/18 UP
建通新聞に掲載されました。
弊社創立50周年にあたり、建通新聞へ掲載されました。
※令和2年8月18日発行
2019/04/01 UP
名古屋支店を会社分割いたしました。
弊社は、2019年4月1日付にて名古屋支店を会社分割し、
中部地域の事業を株式会社ＫＮ中部に承継いたしました。